En relación a las negociaciones del convenio del calzado 2012-2014 y, tras las posiciones muy distantes que se pusieron de manifiesto en la reunión de la Comisión Paritaria del 23 de febrero, parecía que, a posteriori, había posibilidades de aproximación y de conseguirse un rápido acuerdo.
Sin embargo, las últimas impresiones son radicalmente diferentes: estamos, una y otra parte, en las posiciones iniciales; por lo que no se vislumbra ninguna posibilidad de acuerdo a medio plazo (especialmente si tomamos en consideración que los sindicatos están con la huelga general y después viene la Semana Santa...).
Recibos de salarios y Cotización a la Seguridad social: Habida cuenta de que los recibos de salarios y su cotización a la Seguridad Social deben ajustarse a la legalidad del convenio, debe tenerse en cuenta que las tablas salariales de convenio del mes de marzo siguen siendo las mismas del mes anterior (febrero), hasta tanto no se pacten y publiquen en el BOE otras que las sustituyan.
